陕西绿创楼宇设备工程有限公司，在不算长的5个发展年头里，形成了紧跟时代发展潮流、以“绿色、创新”为理念的企业文化。企业曾先后提出了“严谨求实、以客为先”的企业宗旨和“以人为本、诚信至上”的经营理念，在当前整个电梯市场不很理想，一片混沌的大环境下，陕西绿创楼宇设备工程有限公司，力求构建一套绿色、创新的管理模式，对此，总经理杨创浩先生寄予了公司“绿色服务、创新驱动”的深刻内涵和厚望：公司定位为绿色服务行业，力求把日常的电梯保养维护工作做到位，从而延长电梯的产品寿命周期，这样，电梯厂家就不用制造电梯，节约钢材、能源等综合资源，我们的工作也因此被赋予了绿色服务的内涵而凸显出非凡的价值和意义。

为此，我们首先从基础的电梯维护保养基础服务做起，力争打造夯实好一个扎实的服务团队后，再着手从技术研发上下工夫，拓展经营范围，做行业创新驱动的排头兵，“绿色服务、创新驱动”应该永远成为我们企业发展的原动力。

经过绿创人的努力，现已初步形成了“绿色服务 创新驱动”的绿创文化。绿创文化的内涵：绿创是以绿色、创新为核心价值观的企业文化，是奋发向上企业文化理念的核心、灵魂和基石，是企业在成长、发展过程中对其行为做出的价值判断及奉行的行为准则。 

绿创文化的本质：通过核心价值观协调各种关系，整合内外部资源创造价值，使个人、集体、社会价值得以共同实现。

绿创文化的基本特征：开放、务实、合作、创新价值。

绿创文化的企业核心价值观遵循的基本原则：人的价值高于物的价值，即以人为本；社会价值高于企业价值，即诚信至上！